cuando llegó el nuevo gerente y obviamente, ya sabes, estábamos tocando fondo
y estamos hablando del reclutamiento.
Pero creo que la clave también fueron los cinco o seis jugadores que se fueron.
No me refiero a todos esos jugadores, pero eran jugadores experimentados.
a,
stos son Jesse Lingard. Me alegro de que hayas estado aquí
como que sabían que se iban.
abían hace unos meses que iban a
ejar sus contratos en manos de la mayoría de ellos,
creo que eso no estaba ayudando, ¿verdad?
Definitivamente siente una nueva energía en el club.
Los nuevos entrenadores obviamente pusieron algunos marcadores después de un comienzo de temporada tan malo,
y ese impulso que hace sentir bien está sin duda de vuelta en el club.
tú, sientes que los niveles de energía son ligeramente diferentes.
encionaste que han pasado un buen par de meses,
Así que el otro jugador que se fue, aunque no fue en verano,
es Ronaldo y tú no puedes. Realmente no puedes evitarlo cuando ves lo que le ha ido al United
desde la Copa del Mundo y algunos individuos y yo
reo que eso ha ayudado al entrenador del club.
Obviamente, nadie quería colgarlo con resaca durante la segunda parte de la temporada.
eso debería haberse solucionado en verano.
Ese era el problema con el escenario de Ronaldo.
El hecho es que obviamente no iba a sentarse en el banquillo y estar contento con ello,
así que eso siempre iba a ser un problema para eso.
so debería haberse solucionado. Pero también ha sido la salida de Ronaldo,
y eso ya no se cierne sobre el club.
Pero también, los otros cinco o seis jugadores que dejaron a los grandes jugadores.
Cavan, esos chicos que quizás eran jugadores marginales están saliendo del banquillo,
y cuando llegaban,
estaban aportando mucho a la fiesta porque
sentían que deberían haber empezado.
De eso hablamos los llamados suplentes y jugadores marginales.
ienen que venir y estar preparados.
Mientras que los jugadores del año pasado que no estuvieron involucrados, tú sentías que sí lo estaban
bsorbedores de energía.
A partir de tus experiencias de estar en escuadrones y jugadores marginales,
gestionando también escuadrones
es la clave. Honestamente, ¿es eso lo que estamos diciendo? Así que
ya sabes, incluso si tienes unos buenos 20 minutos como suplente, eso es genial.
No significa necesariamente que vayas a empezar a continuación
tiempo para no crear falsas esperanzas.
Es clave tener un gerente que sea el jefe,
y no creo que el Manchester United lo tuviera el año pasado. No tenían un Eric
quién era
en la cima de la lluvia
yo soy el jefe. Yo estoy a cargo. Escogí el equipo
y decimos: Bien, es mi manera. Hasta ahora hemos visto incidentes en la temporada.
Ha lidiado con eso. Se ha puesto fin a la situación y los jugadores saben desde qué punto de vista están
veces,
Guardar pequeñas cosas se transforma en el terreno de juego para que forméis un grupo.
Y el año pasado fue gerente provisional de
segunda mitad de la temporada y ahí estaba
con resaca. Entonces, cuando eso
el entrenador no tiene ese poder que los jugadores ven a través de nosotros,
esa es la forma en que los jugadores entonces
saca a Mick de la situación del club o del entrenador.
de nuevo,
él no lo era, no tomaba las decisiones para que los jugadores pudieran
aprovecha eso y podrás verlo.
e podía ver en el terreno de juego. No había ningún escondite